Em abril de 2023, a Diretoria do Risoleta e cerca de 70 líderes estiveram reunidos no Seminário de Planejamento Estratégico 2023-2026.
Os participantes comemoraram os avanços e resultados de 2022 e discutiram os desafios para este ano e para o quadriênio, a partir de 11 objetivos estratégicos:
- Garantir a sustentabilidade institucional
- Instituir a Governança Institucional e o Compliance
- Estabelecer o aperfeiçoamento assistencial com ênfase na segurança, qualidade e sustentabilidade
- Estabelecer Política de Desenvolvimento das Lideranças
- Desenvolver a Educação Permanente, permeando o conjunto dos serviços e Linhas de Cuidado
- Promover o Ensino, a Pesquisa e Extensão com ênfase no trabalho interprofissional
- Promover a gestão democrática e humanizada, com canais de escuta eficientes e transparentes
- Aprimorar a comunicação interna e externa, cotidiana e efetiva
- Promover ações de melhoria da satisfação e do bem-estar dos trabalhadores
- Estabelecer a Política de Infraestrutura Hospitalar
- Promover a inovação institucional
Os líderes foram divididos em cinco Grupos de Trabalho para a discussão de objetivos estratégicos específicos e as operações relacionadas. A partir dessas discussões, de forma democrática e coletiva, foram definidas as ações prioritárias do Risoleta.
Ao final, os gestores foram convidados a avaliar o Seminário por meio da plataforma de apresentação interativa Mentimeter. O resultado foi bastante satisfatório:
O Planejamento Estratégico é a principal referência para nortear lideranças e trabalhadores em relação às entregas com impacto institucional.
